HR Specialista
Pro závod společnosti Copeland v Mikulově hledáme kolegu/kolegyni na pozici HR Specialista.
Hlavní náplní práce na této pozici bude zodpovědnost za nábor nových zaměstnanců a spojené organizační a administrativní činnosti v rámci oblasti Lidských zdrojů. Jste komunikativní? vyznáte se v Zákoníku práce a v HR procesech? Chcete se podílet na přípravě PR aktivit a akcí pro zaměstnance? Pak hledáme právě Vás!
Vaše hlavní povinnosti budou:
- Zodpovědnost za nábor nových zaměstnanců a spojené organizační a administrativní úkony – například vedení pohovorů, nebo vyhledávání nových nástrojů pro nábor
- Zajištění HR excelence – neustálé zlepšování a harmonizace HR procesů
- Zajištění dodržování etických zásad, postupů, programů a vládních nařízení
- Péče o zaměstnance – identifikace a realizace potřeb zaměstnanců
- Zodpovědnost za agendu lékařských prohlídek a pracovních oděvů zaměstnanců stávajících i nově nastupujících
- Spolupráce při zpracování mezd a přípravě podkladů
- Tvorba analýz, statistik a reportů; zadávání dat do našich personálních systémů a správa dokumentů jednotlivých zaměstnanců
- Administrace firemních cílů (KPIs)
- Podílení se na přípravě PR aktivit a zaměstnaneckých akcí; spolupráce napříč jednotlivými odděleními
Kvalifikace, vzdělání a zkušenosti ideálního kandidáta/kandidátky:
- Má středoškolské, případně vysokoškolské vzdělání (HR, Business Management, Ekonomika, Psychologie nebo Právo)
- Orientuje se v HR procesech a pracovněprávní legislativě a je výhoda, pokud rozumí také mzdové agendě
- Ovládá anglický jazyk na komunikativní úrovni
- Umí zpracovat report či statistiku
- Pokud má zkušenosti z prostředí výrobní firmy, je to výhoda
- Má tyto kompetence: Plánování a organizování; Rozhodování a akceschopnost; Efektivní komunikace; Proaktivní přístup; Prezentační schopnosti; Týmová spolupráce; Preciznost a orientace na cíl; Otevřenost; pozitivní myšlení; Schopnost práce pod stresem a odolnost vůči tlaku
Informace naleznete také na našem Facebooku 21 příležitostí.